2014年JDB电子房产公司工作总结会于2014年9月19日-20日在花水湾名人度假酒店召开，这是JDB电子房产公司新的经营班子组建以来，第一次组织全体员工对工作进行深入系统的回顾和总结，其核心目的是为了明确方向、统一思想、凝聚团队。

公司高管及各部门人员共计48人参加了本次会议。会议首先进行了公司中期战略目标的介绍，对2014年度KPI、重点工作计划内容及进展情况进行汇报；并就调整后的绩效管理体系进行宣贯；接着，各部门负责人就本部门前期工作进行了系统总结，汇报下一阶段工作思路与计划。JDB电子房产公司总经理王红宇和各位分管领导对本次会议进行总结，并对下半年工作及公司中期战略目标做出明确的解读和要求。

下半年JDB电子房产应清醒地了解目前的市场环境和我们未来的发展方向，一方面全力以赴推进现有项目的开发建设，努力完成今年的销售目标；另一方面保质保量的完成景观核心竞争力的打造工作。在目标年期间，公司全员必须要对目标充分认识，正确理解，以目标为导向，真抓实干。期间，大家就“当今房地产市场环境下，房产公司的生存与发展”这一问题进行了积极讨论，在座员工踊跃发言，纷纷结合自己的工作实际，提出感想和建议。

王红宇总经理提出JDB电子房产公司下一步的发展方向：必须打造一支反应快速并专业的团队，以应对当今房地产环境下的竞争，我们才有机会求生求胜。这需要每个员工的全身心投入，我们需要的是目标与团队一致的员工，积极进取能够跟上团队步伐的员工。今后考核员工与管理人员，首要要求的是态度，其次是团队精神，第三是服务精神。要打造一直能快速反应有战斗力的队伍，必须强调配合补位、协同作战能力，每个部门每个员工都要把服务意识放在首位，服务于客户，服务于团队，服务于合作部门。

会议期间，对锦汇城B区前期工作进行了小结，并颁发了锦汇城B区一期一阶段工作单项奖，这是对前期工作的总结和肯定，同时也提出了对房产公司未来工作的期望和要求。

随后，又举行了一场趣味辩论赛，辩论场上全体员工积极参与，引经据典，据理力争。本身的胜负已不是重点，每个人都积极投入，努力争胜，思维碰撞的火花频闪；小组里的分工配合，打破了部门间原有的壁垒……热烈的气氛将本次会议推向高潮。

通过本次会议，每一位员工都对自己之前的工作进行了认真的总结和思考，明确了公司未来的发展方向，清醒地认识到王红宇总经理在会上提出的“态度、团队精神、服务精神”对未来公司发展及个人职业道路发展具有重要影响。

愿JDB电子房产公司以此次会议为新的起点，一步一个脚印，迎接新的挑战，赢得一个又一个胜利。